「メディカルジョブズは看護師向けのサイト？」「介護職の転職でも相談していいの？」と迷っていませんか。
メディカルジョブズは、看護職に加えて介護職やケアマネージャーなどの仕事も扱う、医療・介護分野の転職支援サービスです。運営会社は株式会社ジョブズコンストラクション。専任のコンサルタントが、仕事選びから給与交渉まで無料でサポートすると案内しています。
公式サイトには看護職向けの見出しも多いので、介護の仕事を探すときは職種の選び方がポイントになります。この記事では、介護職として利用するときの探し方と、登録・相談の進め方を紹介します。
メディカルジョブズとは？介護職も対象の転職支援サービス
メディカルジョブズは、医療・介護業界で働く方の就業支援を行っています。公式求人検索には「介護職・ケアマネ」という職種の項目があり、専用の登録案内ページにも「介護士／看護助手」の選択肢が用意されています。
| サービス名 | メディカルジョブズ |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社ジョブズコンストラクション |
| 東京本社 | 東京都中央区日本橋2-3-4 日本橋プラザビル11階 |
| 拠点 | 東京・大阪・名古屋・札幌・仙台・福岡 |
| 有料職業紹介事業許可 | 13-ユ-307249 |
| 労働者派遣事業許可 | 派13-307089 |
| 求職者の利用料金 | 完全無料と案内 |
| 相談できる内容 | 希望に合う求人の紹介、就業先選び、内定獲得や給与交渉のサポート |
運営会社は建設分野などの人材事業も行っています。その中で、医療・介護分野の仕事探しを担っているのがメディカルジョブズです。「会社名にコンストラクションとあるけれど、介護の仕事で合っている？」と心配な方も、サービスの違いを知っておくと迷いません。
介護職が求人を探すときは「職種」と「担当業務」を先に選ぼう
介護職・ケアマネの項目を選ぶ
公式サイトの求人検索では、職種として「介護職・ケアマネ」を選べます。担当業務には、介護業務やケアプラン作成、MSW・相談員などの項目があります。
介護施設で働く仕事でも、看護師としての募集と介護職としての募集では、必要な資格も担当業務も異なります。施設の名前から探すだけでなく、自分が希望する職種を最初に選んでみましょう。
ケアマネージャーの仕事を探している方は、資格があることに加えて、居宅支援を希望するのか施設勤務を希望するのかを伝えると、仕事内容のすり合わせがしやすくなります。相談員を考えている方も、介護業務との兼務があるかを聞いておきたいところです。
日勤・夜勤と雇用形態を分けて考える
検索には、常勤の夜勤あり・夜勤なし、日勤パート、夜勤専従、派遣などの項目があります。「正社員がいい」という希望だけでなく、どの時間帯なら働けるかも整理しておきましょう。
例えば「日勤のみ」でも、早番や遅番まで含めた勤務なのか、毎日同じ時間なのかで生活への影響は変わります。保育園のお迎えがある方なら、退勤したい時刻まで伝えると相談を進めやすくなります。
派遣を考えている場合は、契約期間や更新の考え方も確認したい項目です。直接雇用での転職を希望する方は、採用後の雇用先と勤務先を聞いておきましょう。
勤務地と通勤時間も一緒に伝える
公式の求人検索には全国の都道府県が並び、勤務地から探せるようになっています。登録案内でも、お住まいや希望勤務地を入力する項目があります。
同じ市内でも、使う路線や早番の始業時刻によって、通勤の負担は違います。「県内で探したい」から一歩進んで、最寄り駅や片道何分まで通えるかを伝えてみましょう。車通勤なら、駐車場の費用や通勤手当の計算も確認すると、毎月の支出を見通しやすくなります。
メディカルジョブズで相談できること
公開求人以外の仕事も含めて相談する
メディカルジョブズは、サイトで公開していない非公開求人も取り扱うと案内しています。検索で気になる募集が見つからないときは、自分が大切にしたい条件を伝えて、ほかに候補があるか相談する方法があります。
「非公開だから条件が良い」と決めるより、紹介された仕事が自分に合うかを見ていきましょう。施設の種類、担当業務、勤務時間、給与の内訳をそろえて比べると、求人名だけでは分からなかった違いが見えてきます。
給与交渉の前に、年収と働き方を整理する
公式の登録案内では、就業先の選定から内定獲得、給与交渉まで無料で支援すると説明されています。自分では聞きにくい給与のことも、まず担当者へ希望を伝えてみましょう。
月給が高く見えても、夜勤手当が何回分入っているかで受け取り方が変わります。賞与や資格手当も含め、どの条件でその金額になるのかを聞くことが大切です。
| 確認する項目 | 聞いておきたい内容 |
|---|---|
| 基本給 | 毎月固定で支給される金額と、経験の反映 |
| 夜勤手当 | 1回分の金額、月の想定回数、研修中の扱い |
| 資格・その他の手当 | 自分が支給対象になるか、支給開始の時期 |
| 賞与 | 計算の基準、初年度の見込み、過去の支給実績 |
「年収を維持したいですが、夜勤は月2回までにしたいです」のように、金額と働き方を一緒に話すと相談が具体的になります。
応募を決める前に、分からないことを質問する
求人票を読んでも、教育担当が誰なのか、忙しい時間帯はいつなのかまでは分からないことがあります。気になった点はメモにして、担当者に確認してもらえるか聞いてみてください。
「研修充実とありますが、入職後の最初の1週間はどのように教わりますか」「夜勤に入る前の同行はありますか」など、場面を絞った質問が役立ちます。回答を聞いて、自分が安心して始められそうか考えてみましょう。
口コミ・評判を調べるときに知っておきたいこと
介護職として利用した口コミかを確かめる
今回の調査では、介護職としてメディカルジョブズを利用し、登録から入職までの経緯を具体的に確認できる第三者の体験談は見つかりませんでした。そのため、介護職の利用満足度や総合評価を、星の数で示すことはしていません。
医療分野全般を扱うサービスなので、口コミを見つけた場合も、投稿者が看護師なのか介護職なのかで、参考にできる部分は変わります。担当者の連絡についての感想と、紹介された職場についての感想も分けて読んでみましょう。
最初のやり取りも判断材料にできる
利用者の体験談が少ないときは、初回相談で希望を理解してもらえるかを見るのも一つの方法です。聞きたいことを2〜3個用意しておくと、「丁寧だった」という印象だけでなく、知りたかったことが分かったかも振り返れます。
- 勤務できる時間と難しい時間を、きちんと聞いてもらえたか
- 求人を勧める理由が、自分の希望と結びついているか
- 分からない点を確認し、次にいつ返答するか伝えてもらえるか
合わない条件があれば、遠慮せず理由を伝えてみてください。「この求人は遅番の退勤時刻が合わないです」と話すと、次に探してほしい範囲も共有しやすくなります。
登録から仕事探しを進める流れ
1．公式登録フォームから申し込む
公式の登録案内ページでは、希望する仕事の開始時期と保有資格を選ぶところから始まります。介護の仕事を希望する方が選べる「介護士／看護助手」の項目があります。
そのほか、お住まい、希望勤務地、名前、年齢、携帯番号、メールアドレスなどの入力欄が案内されています。画面の指示に沿って入力し、利用規約や個人情報の取り扱いを確認してから申し込みましょう。
2．希望条件と経験を担当者へ伝える
申し込み後の相談では、これまでどんな施設で働いたか、どんな業務を担当したか、次の職場で何を変えたいかを伝えてみましょう。「介護経験あり」だけより、担当してきた内容が分かる方が仕事選びの話を進めやすくなります。
例えば「特養で3年働き、食事・入浴・排泄介助と記録を担当しました。次は日勤中心で働きたいです」といった伝え方です。現場を離れていた期間がある方は、教わりながら思い出したい業務も話しておきましょう。
3．候補の仕事を比べ、応募先を考える
紹介されたらすぐに決めようとせず、希望に合う点と気になる点を整理してみてください。複数の候補があるときは、「通勤」「時間」「年収」「仕事内容」を同じ順番でメモすると比べやすくなります。
見学を希望する方は、その機会を設けられるかも聞いてみましょう。求人票だけではつかみにくい雰囲気や、働く場所の動線など、見てから考えたいことを伝えるのがコツです。
4．面接や提示された条件を確認する
応募先が決まったら、面接の日程調整や準備について担当者に相談します。紹介時に気になっていたことが残っていれば、面接までに聞く項目をまとめておきましょう。
内定後には、給与・勤務時間・配属先・担当業務・入職日を確認します。求人票の内容と実際の提示条件がどうなっているか、書面でも確かめてから決めると、納得して新しい職場へ進みやすくなります。
初回相談で使える希望の伝え方
希望が多くてうまくまとめられないときは、次の例文を自分に合わせて変えてみてください。
介護職の転職を考えています。介護福祉士の資格があり、有料老人ホームでの勤務経験があります。希望は自宅から通勤30分以内、日勤中心の仕事です。給与は賞与を含めた年収で比べたいと思っています。入職時期はまだ決めていないため、希望に近い候補から相談したいです。
最初から完璧に話す必要はありません。「今の職場の何がつらいか」「次も続けたいことは何か」から始めるだけでも、希望を整理できます。
また、在職中で電話に出にくい方は、連絡を受けやすい曜日や時間も伝えておきましょう。仕事中に何度も折り返そうとするより、落ち着いて話せる時間を共有する方が相談しやすくなります。
メディカルジョブズで介護の仕事を相談してみよう
メディカルジョブズは、介護職やケアマネージャーなども相談できる医療・介護分野の転職支援サービスです。求人を自分で検索しながら、非公開求人や給与のことをコンサルタントへ相談する使い方ができます。
「次の職場では日勤中心にしたい」「経験を活かして収入も考えたい」など、希望を一つずつ伝えてみましょう。自分が続けやすい働き方を言葉にすることが、仕事探しの第一歩になります。
メディカルジョブズが気になった方は、公式フォームから無料登録して、希望の勤務地や勤務時間を伝えてみましょう！
