介護職の面接はこれで安心!!よく聞かれる質問と対策10選!!

コラム一覧

「介護転職パーク」は、株式会社マイナビ・株式会社エス・エム・エス・株式会社ミラクス・レバレジーズ株式会社・パソナグループ・株式会社ニッソーネット・株式会社ウィルオブ・ワーク等の複数企業とアフィリエイトプログラム提携し、情報提供を行っております。当サイトを経由して商品への申込みがあった場合には、各企業から支払いを受け取ることがあります。また当サイトで得た収益は、サイトを訪れる皆様により役立つコンテンツを提供するために還元しております。

「面接が不安…」「どんな質問をされるの?」「緊張してうまく話せるか心配…」

このように、面接対策に悩んでいませんか?

介護職の面接では、よく聞かれる質問がある程度決まっています。

事前に対策をしておけば、当日も落ち着いて対応できるでしょう。

今回は、介護職の面接で頻出する質問とその意図、効果的な回答ポイントを紹介します。

しっかり準備して、自信を持って面接に臨みましょう!

経験豊富なプロが執筆!安心の情報源

この記事は、転職成功者500人以上、相談者2000人以上をサポートしてきた現役の介護職転職エージェントが、実際の経験や体験談をもとに執筆しています。
転職を成功させるための ノウハウや具体的なテクニック をたっぷりお届けしますので、ぜひ最後までお読みください!

介護・福祉の求人を厳選!!「リニューケア

1.関西圏に特化した地域密着型の求人サイト✨
2.業界5年以上のコンサルタントが在籍!!
3.地域密着型だからこその非公開求人が充実!!✨                    4.履歴書添削・面接同行も完全無料の徹底サポート!!

リニューケアは介護福祉に特化した求人サイトです!

業界5年以上のコンサルタントが在籍しており、安心してご利用頂けます。

求人サイトや転職エージェントは複数登録が一般的なので、リニューケアにも登録して転職の幅を広げましょう!!

\無料登録は下記公式サイトから/


1. 自己紹介をお願いします

意図: 応募者の人柄や経歴を把握するため。

ポイント:

  • 簡潔にまとめる(新卒なら1分以内、転職なら2分以内が目安)。
  • 「名前 → 現職の会社名 → 業務内容 → 過去の職歴 → 応募理由 → 締めの挨拶」の流れで話す。

回答例: 「○○と申します。特別養護老人ホームで介護職をしており、食事介助やレクリエーションの企画などを担当しています。培った経験を活かし、貴社でも利用者様に寄り添った介護を実践したいと考えています。本日はよろしくお願いいたします。」


2. 志望動機を教えてください

意図: 仕事や会社に対する熱意を確認するため。

ポイント:

  • 自分中心ではなく「相手(企業)」を主語にした志望動機を準備する。
  • 企業の理念や特徴を調べ、それに共感した点を伝える。

回答例: 「貴社の『利用者様の笑顔を第一に』という理念に共感し、これまでの経験を活かして貢献したいと考えました。特に、利用者様に合わせた個別ケアの取り組みに魅力を感じています。」


3. 仕事で1番の成果を教えてください

意図: 仕事への姿勢や取り組み方を知るため。

ポイント:

  • 成果そのものよりも「成果を得るためのプロセス」を詳しく説明する。
  • どのような工夫をしたかを具体的に伝える。

回答例: 「利用者様とご家族の不安を減らすため、定期的な面談を企画しました。その結果、『ここなら安心して預けられる』との声を多くいただくようになりました。」


4. 失敗した経験を教えてください

意図: 失敗への対処能力を確認するため。

ポイント:

  • 失敗を冷静に振り返り、改善策を説明する。
  • 同じミスを防ぐための工夫を伝える。

回答例: 「服薬の確認ミスをしたことがあり、それ以来、スタッフ間のダブルチェックを徹底し、ミスを防ぐ仕組みを整えました。」


5. 仕事をする上で大切にしていることを教えてください

意図: 仕事の価値観が会社の方針と合うかを確認するため。

ポイント:

  • 求人票の「求める人物像」を意識する。
  • 具体的なエピソードを交えて話す。

回答例: 「利用者様が安心して過ごせる環境づくりを大切にしています。落ち着いた雰囲気を維持するため、言葉遣いや表情にも気を配っています。」


6. あなたの短所を教えてください

意図: 自己理解ができているか、短所をカバーする工夫をしているかを確認するため。

ポイント:

  • 短所を無理に長所に変えず、改善策を伝える。

回答例: 「せっかちなところがありますが、ミスを防ぐために業務前にチェックリストを活用するようにしています。」


7. 未経験の仕事に応募した理由を教えてください

意図: 未経験でも活躍できるかを見極めるため。

ポイント:

  • 未経験分野について理解していることを示す。
  • 過去の経験で活かせるスキルを伝える。

回答例: 「接客業の経験を活かし、利用者様に寄り添ったケアをしたいと考えました。」


8. 入社してやりたいことを教えてください

意図: 入社後のビジョンを持っているかを確認するため。

ポイント:

  • 具体的な仕事内容や目標を伝える。

回答例: 「介護福祉士の資格を活かし、スタッフ育成にも関わりたいと考えています。」


9. 入社可能な時期はいつですか?

意図: いつから働けるかを確認するため。

ポイント:

  • 転職の場合は「内定から1ヶ月前後」が一般的。

回答例: 「現在の職場の退職手続きがあるため、○月○日以降の入社が可能です。」


10. 何か質問はありますか?

意図: 応募者の熱意や関心度を確認するため。

ポイント:

  • 面接官の立場に合わせた質問を用意する。

回答例: 「貴社の研修制度について詳しく教えてください。」


面接対策に定評のある転職エージェント3選!!

面接対策に定評の転職エージェントを3社まとめましたので、登録してみて下さい!

「この施設ではどのような質問をされるの?」「面接官はどのような方?」等の相談も聞いて貰えるので、ご安心ください!!

転職活動を失敗しない為に利用したい転職エージェント3選
介護求人ラボ(株式会社ファミリーサポート)
介護求人ラボの特徴

❶ 保育・介護・歯科に特化した転職エージェント!!
❷ 厚生労働省が定める医療・介護・保育分野の適合紹介事業者に認定
❸ サービスエリアが全国に展開中

介護求人ラボは介護職の利用者数が多く、施設の担当者と様々な交渉をしてくれる事が魅力的です。

優先順位の高いエージェントと言えますので、登録しておく事をオススメします!

\無料登録は下記公式サイトから/

※登録後も費用は一切かかりません

リニューケア(株式会社renew career)
リニューケアの特徴

関西に特化した地域密着型の転職支援サービス
❷ リニューケア独自の情報網で求人情報・内部事情・転職動向を知る事が可能!
業界5年以上のコンサルタントが在籍
❹ 非公開求人も多数ある為、それぞれに合った求人を紹介して頂けます!!

リニューケアは求職者様を第一に考え、求職者様の「大切な家族」「大切な時間」「大切な生活」を最優先し、求人の提案・施設への交渉もして頂けます。

さらに、業界5年以上のコンサルタントが在籍しており、安心してご利用頂けます。

求人サイトや転職エージェントは複数登録が一般的なので、リニューケアにも登録して転職の幅を広げましょう!!

\無料登録は公式サイトから/

※登録後も費用は一切かかりません!

レバウェル介護(旧きらケア/レバレジーズ株式会社)
レバウェル介護の特徴

❶ 医療・介護系に特化したレバレジーズのサービスだからこその『非公開求人』多数!!約20,000件の公開求人もございます!
「無資格」「未経験」の方もサポート!
『給料前払いサービス』有り!お給料を、給料日よりも前に好きな時に引き出すことができるサービスがございます!
時給1700円の『高時給求人』を保有!
❺各地域ごとに専任のコンサルタントがいることで『地域密着型』のご提案が可能に!→実際に施設に足を運び、電話だけでは得られない職場の状況を踏まえたご提案をしています

全国対応しており、地域ごとに高時給求人を持たれています。

無資格未経験の方のサポートも充実してますので、介護業界にチャレンジしたい方は必見の派遣会社です!

\無料登録は公式サイトから/

※登録後も費用は一切かかりません

まとめ

介護職の面接でよく聞かれる質問10選を紹介しました。

面接は事前準備がカギです。質問の意図を理解し、自分なりの回答を用意しておきましょう。緊張しても大丈夫!落ち着いて答えられるよう、しっかり練習して本番に臨んでください。

皆さんの面接成功を応援しています!

タイトルとURLをコピーしました